1、明确机构的培训课程会不会符合小孩了，一个孩子们感兴趣的课程内容和教学方法，相对孩子的学习培训是起到极为重要的功能的，它能引起学生强烈的学习兴趣，达到学习知识事半功倍的功效。

2、看培训公司的经营规模。目前有很多中型连锁品牌培训机构在国内各一线城市都有专业化分校，而且企业经营规模越大，越能表明有实力，会拥有更强的教职员工精英团队，更为专业性系统性的培训流程，更为丰富的教务管理。这些是对学员们学习培训更加的踏实更加贴心的全方面保障。

3、通常情况短训班一定会提供试听课，一个免费试听课非常能够评定讲师的水平怎么样，倘若你听体验课都感觉难受，那么别说了。如果你听了试课觉得勉强听懂了，但是脑子里依然晕乎乎，不一会儿就又想不起来，那也别惦记着。倘若你听完免费试课完后，感觉简单浅显易懂，并且教材解析实施也简单，还想继续深层次熟悉这一个老师，这一个教学内容——恭喜你，找到真爱了。

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