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日语二级培训哪里好(山木培训出来的日语二级高考能过么山木培训)

山木培训出来的日语二级高考能过么山木培训

山木培训的课程很好啊,谁说他们的总裁是日本人,自己根本不了解情况还乱说人家骗人,宋山木是地地道道的山东人,而且我有很多朋友都在山木学习过,他们的日语二级通过率也是很高的,日语二级考试是日本目前在中国接收的资格考试最权威的一个。尤其在济南,山木的课程是最有权威的。


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山木培训已经申明了,听说 近期,关于山木培训前总裁宋山木的传闻较多,且很多为不实传闻。并且,随着山木培训新总裁李木子近日正式上任,其宋山木前妻的身份、企业的发展现状和下一步的发展等也成为媒体和公众关注的焦点。
近日,到北京看望员工和指导工作的李木子总裁接受了记者的采访。在接受采访时,李木子表示,在新的管理团队带领下,山木培训将继续按照既定的发展战略和发展方向继续前进,全力保证企业平稳、健康发展,保障学员和员工的切身利益不受侵害。
  李木子告诉记者,因为宋山木的个人风波使山木培训的声誉受到了影响,在事件真相没有查明之前,为了减少这一事件带给山木培训的不良影响,更为了公司的稳定和长期、健康发展,5月13日下午,宋山木交给公司一份声明,宣布自愿辞去山木培训管理职务。
“当日晚间,我们就召开了紧急会议,通过了同意宋山木辞去山木培训总裁一职的请求,同时也委派了由我担任总裁的决议。”   作为山木培训的创始人和主要管理层之一,李木子1981年考入聊城大学数学专业。
1985年毕业后被分配到德州学院任教,担任数学教师。1989年在北京师范大学数学系攻读硕士研究生,后又回到德州学院继续教学。1991年,宋山木抵达深圳,开始着手为创业做准备。
1991年底,当筹集到第一笔创业资金后,李木子同宋山木一起来到深圳,开始共同创业。1992年,他们的培训学校开始正式命名为“山木培训”。1994年,山木培训已经在深圳各区开设了10多家分校。这期间,李木子和宋山木一直是合力经营学校,往往都是宋山木上课,李木子负责接待学生,辅导学生,并且管理学校一些其它事务。
  1995年,山木培训走集团化、跨区域连锁发展路线,并定下了回济南开拓市场的计划。当年,李木子接受公司派遣,回济南开拓市场,并创办了济南山木电脑学校和济南山木成人中专学校。
1998年,李木子被公司委任为副总裁;2008年,李木子又被公司委任为常务副总裁。到目前为止,山木培训在华北地区已开设分校100多家,在全国和国外开设分校将近300家。
  对于大家关心的其是否已与宋山木离婚以及离婚原因等问题,李木子表示,我与宋山木已与1998年离婚,离婚的原因是性格不合。离婚后,我们依然是很好的战友和合作人,并且目标一致,共同把山木培训做强做大到今天。
“从公司合伙人的角度和我对他的了解来看,我认为宋山木是有很出色的管理才能的。他对工作的要求是精益求精、完善到纳米。在山木培训整个成长过程中,他都是十分爱护的,毕竟这里面凝聚了他的心血,他也付出了全部的精力,他个人对山木培训的贡献是不可磨灭的。
”   针对大家非常关心宋山木的个人风波的真相,究竟是涉嫌强奸还是感情纠纷?李木子指出,宋山木是单身,他的恋爱、婚姻等感情生活是个人自由,而不是像有的媒体报道的是婚外情、包二奶等。并且,司法机关已经介入调查此事真相,相信最后会有一个客观、公正、公平的结论。
此前,一些媒体没有采访司法机关,做了大量猜测性的不实报道,在真相没有调查清楚之前就盲目下了强奸的结论,这是非常不负责任的,已经背离了媒体客观、真实、公正的报道原则。我们调查的事实表明,个别媒体的不实报道是在我们竞争对手的金钱收买、操控下进行的造谣、中伤,目的是攻击企业。
  这么多年来宋山木的个人形象和山木培训是紧密联系在一起的。有人担心,宋山木事件发生之后,山木培训教学、招生受到了怎样的影响,目前各地区的教学、招生是否正常?山木培训的企业管理、运营会不会因为宋山木辞去总裁职务受到影响?这是外界非常关心的问题,李木子给出了令人欣慰的答案。
她告诉记者,根据我在各地看到的情况和各地区反馈回来的信息,山木培训各地区各分校一切教学、招生工作都是在正常进行。所有既定课程都如常进行,学员到课率与平常持平。“宋山木的个人形象确实在品牌宣传上对公司的发展起到了一定的推动作用,但是山木培训的企业管理、运营不会因为宋山木辞去总裁职务受到影响。
因为,山木培训在20年的发展过程中,已经建立一套成熟、完善的管理机制,有着完善的管理体系,并不依靠某个人来管理。而且,其课程体系、教学质量监督体系、师资培养体系和服务举措都是非常成熟、完善的。
山木培训从一创办起就是靠扎扎实实的教学质量和优良的服务来赢得学员赞誉、市场认可的,山木培训的良好声誉和过硬的教学质量,是山木培训全体员工共同努力而创下的,而不是由某个人决定的。”   李木子同时告诉记者,作为山木培训的主要创办人和合伙人之一,我一直在负责山木培训的经营和管理,参与山木培训发展战略、发展方向的制定和规划。
同时,整个山木培训的国内运营实际上一直是我本人在负责。“山木培训既定的发展战略和发展方向是正确的。因此,山木培训的整体运营不会因为一个人的个人风波而受影响。我这次上任,只是感到肩上的压力和肩负的责任更重了,其他对我本人的工作职能并没有多大变化。
我上任后,山木培训将继续按照既定的发展战略和发展方向继续前进,全力保证山木培训的平稳、健康发展。今后,山木培训会稳定第一,一切按既定规划进行,并全力继续做强做大。”   最后,李木子向山木培训的员工和学员表示深深地谢意并作出公开承诺。
她说,我非常感谢员工和学员们对我的高度信任和对山木培训的大力支持。尤其是在此事件发生后,我们的员工表现得空前团结,他们非常镇定、心态也很平稳,每个人都在自觉坚守自己的岗位,自动自发去做好每一份工作,甚至拿出更大的努力来服务好我们的学员。
另外,学员在风波发生后对山木培训仍然不抛弃、不放弃,用实际行动给予了我们最坚定地信任和支持。“有这么多优秀的员工和学员,我更觉得无论如何都要尽全力把山木培训的教学工作做好,用实际行动来回报学员的厚爱、回报学员的信任!这里,本着对学员负责、对员工负责的原则,我们代表公司做出以下承诺:一是保证山木培训‘使无业者有业,使有业者乐业’的办学宗旨和‘一切为了学员’‘学员是上帝’的服务理念不会变;二是所有教学将按原计划照常进行,保障教学质量及服务质量,保障学员的切身利益不受侵害;三是保障员工的切身利益不受侵害。
” 。


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作者: 日语机构网

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