让我们先来了解一下日本吧！

日本（英语：Japan），全称日本国，国名意为“日出之国”。领土由本州、四国、九州、北海道四大岛及7200多个小岛组成，总面积37.8万平方公里。

日本是一个高度发达的资本主义国家，于20世纪60年代末一跃成为远东第一大经济强国。20世纪90年代开始，其经济陷入长期低迷，但仍是仅次于美国、中国的世界第三大经济体。以ACG产业为首的文化产业和发达的旅游业也是其重要象征。至今，其仍较好地保存着以茶道、花道、书道等为代表的日本传统文化。

1981年日本政府为了增强国际影响力，加强国际合作，实施了"研修生"制度法案，初衷旨在让外国研修生学习日本国内的先进技术，回国后促进本国的经济发展。1993年，JITCO在"研修生制度"的基础上推动建立了"技能实习生"制度。

进入20世纪90年代，日本社会老龄化，出生率低下，劳动力严重缺乏。泡沫经济的破灭，使得大量企业效益急剧下降。不少企业受利益驱使，把研修生当做了来自海外的廉价劳动力。这个初衷良好的制度，在运行中开始逐渐偏离轨道，直到现在也饱受诟病。

在中国通常把日本研修生称之为“去日本打工”，研修生的派遣工作也纳入外派劳务的范畴，由国家商务部和对外承包商会对口管理。经营外派业务的劳务公司也必须在商务部登记备案注册，缴纳300万现金存入各属地商务局指定银行代为管理，作为劳务公司的风险备用金，以备不时之需。

日本研修生工种图

赴日研修生的工作主要分为以下几个种类：

1、工厂：食品加工、机械加工、汽车零部件加工、水产品加工、电子产品加工等

2、建筑：模板、吊顶、室内装修、抹灰、贴壁纸、铺地板、脚手架、钢筋等

3、农业：西红柿、黄瓜、甜瓜、草莓、辣椒、茄子、生菜、油菜、菠菜、韭菜、大葱、白菜、萝卜、地瓜、土豆、水稻等

4、造船厂：电焊、铆工、管工

5、养老院：介护

在日研修生工资按照每个地区的最低时薪发放，日本47个都、道、府、县行政单位的最低时薪各不相同，所以分到不同地区的研修生基本工资各不相同。其中以东京、大阪、琦玉、神奈川、千叶等地的最低时薪为最高，四国九州地区较低。

时薪表

时薪表

赴日打工签证一般为1年和3年，一般根据工种而定，在国内参加项目面试的时候就已经定了下来。包括你赴日后做什么工作，在哪个省市，时薪多少，所有的都会知道，不存在对出境后的工作一无所知的现象。

日本是标准的8小时工作制，每周工作40个小时，其余工作时间算加班，工作日加班工资为1,25倍，休息日加班1,35倍，夜班1.5倍 。工资由所在会社直接打入个人账户（全部附带工资单），工资每月一发，不存在拖欠工资的现象。在日期间的宿舍由会社提供，但是房租个人承担，大家平摊。吃饭自己买菜做饭。缴纳各项保险，包括医疗、厚生年金、社会保险、雇佣保险等，期满回国后厚生年金可以申请退还，大概在3–4万元人民币。

赴日劳务流程表：选择项目报名—-项目面试—– 通过后培训日语—–下签证出境—-赴日参加工作

出国流程表

以上就是对赴日劳务的介绍，如果有不对地方，还请指正！